人与事

干活认真的人最容易陷入的一个困境，就是一切从事出发。

比如这个事吧，最有效率，最优化，最应然的是个状态，所以你当然理直气壮的认为逻辑如此。

这可能存在两个问题，第一，别人站的维度比你高，这个思考路径就是有问题的，比如司马光砸缸，捞是一种选择，砸是另一种，如果是玩具掉下去了第一种更好，但人命关天的事，则是其它法子。

比如有人分析中外文化，喝凉水、坐月子的区别，也说那个小孩子生下来，中国习惯都包裹起来，国外则是敞着，老祖宗认为，这样包裹孩子想动就要发力，就要付出更大努力，有助于奋斗精神的培养，更容易活下来。

很多道理，需要长时间的验证，又或许，中国文化很多东西就是秘而不发，靠个人修行与悟性，它很多东西，是有适合在这片土地生存的独特道理，只不过讲不出来罢了。

所以，眼下的效率和应然或许有用，但拉长到一个五年十年的长度，可能未必。

另一种，则可能你是对的，但是地球是圆的，两点的距离看起来直线最短，但光走过黑洞也一样弯曲。

中国的事，绝大多数都不是效率和应然优先，它是一个现实妥协的产物。

这就是我常说的，人逾越不了自己的时代。

你能说倪光南不对吗，他对芯片的远见卓识历久弥新，超越了时代，可又怎么样，买电脑的世代荣华富贵，为国家民族深谋远虑的人落魄黯淡。

曹德旺说许家印那几句话不对吗？可是能挡得住银行踏破门去借给他几万亿吗？挡得住精心打造的风控系统尸位素餐吗？

对是对，但不代表现实就应如此。

你的理所当然、理直气壮，那只是实现路径的选择，最终目的是把这事干成，而不是“按照你的想法”完成。

最高层次的那部分人，是既要完成自己的目的，又要在你感觉不到的情况之下用思想驯化你、说服你。

也就是类似姜文说的：躺着把钱赚了。

只想着做事的人，忽略了人的感受，这个事即便能做成，付出的成本必然高昂。

只想着通过人谋利，动了歪心思的人，最后事能做成，但多半楼是歪的。

只有，不忘初心，心是正的，目标是坚硬的，但身段却柔软，不会让人反感，不在乎吃小亏，能忍能耐，这样的人，上等人。

受不了的，全身而退，采菊南山的，也不错。

所以，大的企业，每天出各种事很正常，有些地方犯错了也能及时调整，这都不是大问题，就看两点，第一是方向是不是对的，第二整体氛围如何。

人与人之间，不信任是常态，信任是稀有。

本着合作态度做事的人，本身就是很职业的，这种人并不一定多，不少人还都是拿着捏着，有那么一点点权力都希望稀释一万倍去使用。

这是人性，改不了。

所以，在中国，只要你不是钱学森那一档，做人永远是第一位的，想做事，做成事，就要先把人摆平，真诚也好，翻脸也好，手腕也罢。但是，凡事有度，天天为己利益琢磨人，面上特别八面玲珑的那些人，是不能深交的。

对着干，生闷气，或者一味退让，除了让自己积郁成疾，啥也不是。

但是话说回来，一心为公想做事的这些人，不管秉性脾气如何，多半人都还不错的，做朋友会很好。